通过测评的方式进行考核是党中央提倡的体现企业民主管理的重要方式，本次民主测评活动的举行，有助于提升中层以上管理者的履职能力，增进了管理者和基层员工之间的沟通交流，有利于调动全体员工的工作积极性。为企业人才队伍的建设，提升优秀管理者和选拔优秀员工提供了参考。通过此次活动使员工对各中心、分公司的工作有了更多的了解和认识，为日后各部门、人员之间的良好协作奠定了基础，促进了员工、企业、社会的和谐发展。

    最后，公司赵琪总裁以《以人为本，构建和谐企业文化》为主题进行了总结性发言。总裁讲到，员工是企业核心价值的体现，是企业的核心竞争力，而企业是员工生存发展的载体、不断发展进步的舞台。如果没有企业，就无从谈员工的发展。一个忽视员工幸福与成长的企业是一个没有生命力的企业；一个不关心企业命运、缺乏责任心、没有能力的员工是一个没有前途的员工。员工与企业是一种相辅相成、相互寄托的关系，企业的命运就是员工的命运，每一位员工都应把自我价值的实现建立在企业发展的基础上，以主人翁的精神和理念投入到企业的发展建设之中。作为一个员工，最重要的是热爱自己的企业，热爱自己的工作。因此，在企业尊重员工，为员工提供发展平台的同时，员工也该为企业做出自己应有的一份力量，实现企业与员工的共赢！总裁发自肺腑的言语、睿智浓缩的总结、满怀豪情的展望、充满人文关怀的引领，博得台下热烈的掌声。

  构建和谐社会是当代社会所倡导的主流意识，通过本次民主测评活动的开展，使全体员工深刻的认识到，作为寰旗大家庭的一员，应与集团公司一起乘风破浪，同呼吸、共命运。让理想从寰旗起航，让我们携手并肩共筑寰旗梦！让“和谐、责任、发展、共荣”成为企业和员工的“心灵契约”！

总裁赵琪发表重要讲话